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Travailler chez Polygon – Réhabilitation après un incendie ou un dégât des eaux

Travailler chez Polygon – avec empathie et engagement

Notre succès dépend en grande partie du dévouement, de l'empathie et de l'orientation client de nos employés. Chaque jour, nous rencontrons des personnes dont les biens ont été endommagés et dont la vie a été bouleversée. Par notre travail, nous les aidons à se remettre sur les rails. Nos employés sont fiers de pouvoir aider les autres.

Restauration avec compassion et compréhension

L'équipe Polygon fait preuve de compassion et de compréhension pour la situation difficile de nos clients et veille à ce que leurs biens soient réparés dans les plus brefs délais. Cela exige de chacun qu'il soit le plus performant possible, qu'il ait de solides compétences en matière de communication et qu'il s'adapte au changement.

Apprendre sur le terrain

Notre entreprise évolue tout comme nos employés. Nous proposons des formations, le développement des compétences, le partage des meilleures pratiques et l'apprentissage continu sur le lieu de travail. Ainsi, chaque employé joue un rôle clé dans le succès de l'entreprise et peut s'attendre à des perspectives de carrière intéressantes.

Une technologie de pointe et une organisation horizontale

Nous nous efforçons constamment de fournir à nos clients des services toujours plus efficaces. Nous utilisons une technologie de pointe et notre organisation horizontale et simple nous permet de prendre des décisions rapidement et au bénéfice de nos clients.

Votre interlocuteur

Le code de conduite Polygon

Le code de conduite de Polygon décrit les principes essentiels de notre responsabilité d'entreprise ainsi que les principes personnels, éthiques et professionnels que tous les employés de Polygon doivent respecter. Ces principes régissent nos relations avec les collègues de Polygon ainsi qu'avec les clients, les fournisseurs, la société et les actionnaires.