Gouvernance

Polygon s'efforce toujours de se conformer aux lois, réglementations, normes et autres exigences, telles que les principes éthiques applicables dans nos secteurs d'activité.

Notre Code de conduite défini clairement la notion de comportement approprié lors des interactions chez nos clients, nos collaborateurs, nos sous-traitants et autres parties prenantes. L'intégrité est l'une de nos valeurs essentielles. Par conséquent, nos clients sont assurés que nous agirons dans leur intérêt pour répondre à leurs besoins. Il est également important que nos sous-traitants soient totalement informés de notre Code de conduite et qu'ils s'y conforment.

Polygon a également développé des directives clairement définies concernant sa politique anti-corruption et anti-trust. Nous avons une approche de tolérance zéro en matière de corruption et nous sommes attachés aux principes de la concurrence équitable. Les directives sont conçues pour communiquer ce message et permettre à tous nos collaborateurs de le faire respecter.

Si une violation potentielle des directives de l'entreprise, des lois ou de l'éthique est observée par un collaborateur, une ligne réservée est disponible pour traiter des problématiques qui, pour quelque raison, ne peuvent pas être évoquées et traitées directement avec l'encadrement ou les ressources humaines.